연봉개념에 대해 잘 아시는분계신가요?

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34 나주대구사람 잡담고민 9 5164 1 2021.10.21 07:32

연봉이라면 보통 나누기13아닌가요?
요번에 면접본데 연봉4천에 나누기13.5 한다고하는데요
명절2번 휴기1번 총3번 기본급에 50프로 따로나오구요.이거 3번땜에 13.5인가요?

9 Comments

47 올라훌레 2021.10.21 07:33

정확히 알고 계시네요

34 나주대구사람 (작성자) 2021.10.21 07:40

왜 13.5인거죠? 잘몰라서ㅎ

40 havid 2021.10.21 07:45

연봉은 연간에 받는 고정성 급여를 합친 금액이라고 이해하시면 편합니다 12개월 급여와 명절 휴가기간 0.5*3 해서 13.5개의 월급이 연봉이라고 하는거같네요

34 오필리아 2021.10.21 07:47

회사맘이겠지만 윗분이 말씀해주신것처럼
휴가1+명절2 라서 그런것같네요
보통 명절2 만 있으니까요
그리고 연봉은 12개월이 기본입니다 숫자가 높을수록 기본급이 낮아지는 편법입니다.

70 고옹응 2021.10.21 07:51

12죠 ㅋㅋ 13.5는 너무 양아치네요 성과급,상여급을 1년전에 정해서 주는것도아니고 .

37 타락의숲 2021.10.21 07:53

윗분이 잘 적어주셨듯이 기본급을 낮추기 위함입니다. 기본급이 낮아지면 추후 발생하는 수당도 그만큼 낮아지니깐요(야근비 휴일근무수당 등) L모회사는 연봉의 1/20이 기본급인 곳도 있습니다.(상여를 매달 0.5씩 지급하는 개념으로) 회사마다 다 제각각이죠

29 drmartin 2021.10.21 11:05

이해할수 없는 시스템입니다. 법으로 문제 없으니 그렇게 하는거겠지만 기본적으로 1/12여야 하고 상여금이나 퇴직금은 따로지요.

36 깊은삽입이죄라면반으로줄일께 2021.10.21 16:55

회사마다 다릅니다.

24 박아진 2021.10.23 04:23

옛날엔 연봉줄일려고 /13 많이했습니다...만
요즘 세상에도 이런 회사가 있네요

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