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매니저면 다른사람 50 주는거보다 당연히 더 받아야죠
사장은 50씩 줘봤자 총 200으로 한명 인건비 충당하는건데
여건을 보니 인건비가 더나가면 더나가지 200 이하일리는 없어보이고
첨에는 돈보고 좋다고 하겠죠
근데 님 말고 다른 직원이 또 나가지 말란법이 있을까요?
돈은 순간이고 환경은 오래갑니다
지금도 일이 힘든데 왜 50만원에 발목잡히시나요
차라리 그 경력으로 다른데를 가시는 것도 생각해보세요
사장은 50씩 줘봤자 총 200으로 한명 인건비 충당하는건데
여건을 보니 인건비가 더나가면 더나가지 200 이하일리는 없어보이고
첨에는 돈보고 좋다고 하겠죠
근데 님 말고 다른 직원이 또 나가지 말란법이 있을까요?
돈은 순간이고 환경은 오래갑니다
지금도 일이 힘든데 왜 50만원에 발목잡히시나요
차라리 그 경력으로 다른데를 가시는 것도 생각해보세요


